Prévoyance professionnelle pour les entreprises

Une femme se tient à une table en bois de sa PME qui vend du mobilier et regarde une assiette.
Une bonne couverture pour votre personnel à l’avenir également

Afin que vos collaboratrices et collaborateurs soient bien assurés à la retraite, en cas d’invalidité ou de décès, il vous faut une solution de prévoyance adaptée à vos besoins.

Pourquoi choisir une solution de prévoyance de la Mobilière?

La prévoyance professionnelle permet d’assurer financièrement l’avenir des membres de votre personnel.

Protection du personnel

Vous souhaitez doter les membres de votre personnel d’une couverture efficace et fiable à la retraite. La Mobilière Fondation de prévoyance ou nos partenaires vous offrent la solution qui vous convient. 

Faible charge administrative

Nous misons sur des solutions numériques pour que votre charge administrative soit aussi réduite que possible. Vous et votre personnel avez directement accès aux documents pertinents. 

Plan de prévoyance adapté

Selon votre branche, que vous veniez de créer votre entreprise ou que vous dirigiez une société comptant plus de 50 collaboratrices et collaborateurs, nos plans de prévoyance s’adaptent à vous. 

Questions et réponses

Nous répondons aux principales questions.

Le plan standard est une solution de base qui offre une bonne couverture de départ aux membres de votre personnel. Par rapport aux exigences légales, le processus d’épargne est légèrement plus important et la couverture des risques un peu plus élevée. Ce plan s’adresse aux entreprises se trouvant dans une phase de création et de lancement.  

Vous pouvez élaborer un plan de prévoyance plus complet à l’aide de nos plans modulaires. Vos collaboratrices et collaborateurs bénéficieront ainsi de prestations d’épargne et de risque (décès et invalidité) adaptées à leurs besoins. Votre entreprise est active dans un secteur à faibles salaires ou avec beaucoup de temps partiels? Dans ce cas, vous pouvez renoncer à la déduction de coordination. La situation de prévoyance de votre personnel s’en trouvera sensiblement améliorée.  

Avec nos plans individuels, vous bénéficierez d’une solution sur mesure, spécialement adaptée à votre entreprise. En complément des plans modulaires, vous pouvez choisir individuellement d’autres échelonnements d’épargne et prestations de risque, par exemple pour les cadres ou les membres de la direction. 

Quel que soit le plan choisi, la fortune de la Mobilière Fondation de prévoyance est gérée par l’Asset Management de la Mobilière avec le même soin que la fortune du Groupe Mobilière. La philosophie de placement ainsi que l’attention accordée à la qualité des titres et à la diversification contribuent à une performance stable et durable de la Fondation de prévoyance. 

Nos solutions pour vous

En tant qu’entreprise cliente de la Mobilière, vous avez le choix entre deux solutions de prévoyance distinctes.

La Mobilière Fondation de prévoyance

Nous vous aidons, en votre qualité d’employeur, à trouver une solution fiable pour votre personnel, de la prévoyance de base au plan de prévoyance individuel. Les tâches administratives s’effectuent de manière numérique.