Collaborateurs et univers de travail
La Mobilière offre à ses collaborateurs des possibilités de développement individuelles dans un environnement de travail inspirant.
Avec son programme work@mobiliar, la Mobilière a réinventé ses espaces de travail. Environ trois quarts des bureaux au siège principal de Berne ainsi que tout le site de Nyon ont été transformés en bureaux multispace. Sur le site de Zurich, les nouveaux locaux pourront être occupés au printemps 2019. La mise en œuvre du concept dans les bâtiments restants sera achevée à l’horizon 2020.
Employeur moderne offrant un environnement socialement attrayant
Des collaborateurs bien formés sont la clé de notre succès. Pour que nos collaborateurs restent dynamiques et prêts à relever les défis de demain, nous leur offrons la possibilité de se développer en permanence, que ce soit «on the job» ou à la faveur de travaux interdisciplinaires ou de diverses formations continues. Grâce à des formes de travail flexibles, comme le télétravail, le temps partiel, le travail durant les déplacements, l’emploi partagé ou l’achat de jours de congé, nos collaborateurs peuvent trouver un équilibre entre vie privée et vie professionnelle. La Mobilière s’engage en outre en faveur de la diversité au sein de l’entreprise et occupe actuellement des collaborateurs provenant de 37 nations différentes. Cette diversité de visions et de modes de pensée – influencés par l’origine, le sexe, l’âge et les expériences à l’étranger – offre un vaste potentiel.
Pour faire face aux rapides progrès de la numérisation, la Mobilière investit dans les nouvelles technologies. D’ici à fin 2019, quelque 150 postes à plein temps seront créés pour des développeurs de logiciels et des analystes d’affaires et de données.
Fidèles aux principes de la coopérative, nous pratiquons une politique du personnel et une politique de rémunération durables. La Mobilière dispose en outre de caisses de pension financièrement saines, qui servent de généreuses prestations et proposent des modèles de retraite flexibles.
Des collaborateurs très satisfaits
La Mobilière réalise tous les deux ans, sur les sites de Direction, une enquête sur la satisfaction des collaborateurs. La dernière édition, qui remonte à 2018, a enregistré un taux de participation élevé, de 90%, et présente des résultats tout aussi réjouissants que les précédentes. Dans tous les domaines, les valeurs dépassent celles du benchmark (benchmark pour la Suisse, branche Activités financières et d’assurance). Les meilleures notes reviennent aux catégories Conduite directe, Collaboration et Performance et développement, les plus mauvaises étant attribuées aux processus de travail et à l’équilibre vie privée/vie professionnelle.